Агентство №1 з пошуку і підбору персоналу в Україні
Працюємо з національними і мультинаціональними компаніями

Підбір менеджерів середньої ланки та фахівців з функцією організації роботи невеликих груп - найбільш творча послуга нашої агенції. Більш ніж 25 років роботи на українському ринку дають нам можливість нестандартно підходити до процесу залучення якісних менеджерів для іноземних та вітчизняних компаній.

Майже всі вакансії в цій категорії - унікальні. Причина цьому швидкозмінні економічні умови. Зростає потреба в інноваціях, з’являються нові види бізнесів, консервативні підприємства більш активно трансформують свої структури, модифікуються функціональні обов’язки типових посад, формуються нові керівні посади з оновленими вимогами.

Унікальна вакансія потребує особливого пошуку кандидатів.
Фахівці DOPOMOGA UKRAINE мають чітке уявлення щодо кандидатів, яких ви потребуєте. І застосовують максимальну кількість технік для швидкого та якісного пошуку супервайзерів та менеджерів детальніше.

Також, унікальна вакансія потребує досвідченої оцінки кандидатів.
Наш суворий підхід до відбору фахівців дозволяє нам знайомити наших клієнтів виключно з кандидатами, що відповідають їх очікуванням. Наше оцінювання базується на секторі діяльності клієнта. Ви отримуєте докладний та об’єктивний опис профілю кандидата, його можливості у виконанні посадових обов'язків та інтегруванні у вашу компанію.

Під час відбору кандидатів, нам важливо оцінити їх надійність. Ми дивимось на них як на потенційних лідерів компанії. За допомогою компетентнісного методу, наші фахівці перевіряють наскільки кандидатам притаманні якості топ-менеджера. Також, беремо до уваги їх креативність, крім випадків де це принципово розходиться з ціллю їхнього найму.

При підборі менеджерів оцінюємо їх здатність виробляти спільні ефективні рішення

Обширність інтересів та допитливість
Незалежність думок та суджень
Інтуїція
Автономність
Вміння формулювати думки
Впевненість у собі
Енергійність
Вміння приймати явно протилежні думки
Тяжіння до складних завдань

DOPOMOGA UKRAINE бере на себе весь процесс: публікація оголошення про вакансію, відбір резюме, проведення співбесід, перевірка рекомендацій, організація зустрічей клієнта і кандидатів, координація процесу працевлаштування, участь в інтеграції кандидата у роботу.

Для нас важливо вчасно надати вам надійного менеджера. В цьому випадку, його вихід позитивно вплине на організацію.

Надаємо фіналістів на посади середньої керівної ланки у період від 14 до 30 днів.

Залучення у компанії якісних менеджерів середньої ланки

Довгостроковий, потенційний актив, що дозволить вам відчувати себе більш захищеним

Виконано замовлення на підбір

Керівник розподільчого центру на посаду у глобальній компанії з виробництва продуктів харчування.

Виконано замовлення на підбір

Business Development Manager. Для роботи у мультинаціональній компанії з розробки інженерних рішень для систем опалення, охолодження та дротової техніки.

Виконано замовлення на підбір

Начальник регіонального відділу продажів у провідний національний м’ясопереробний холдинг.

Виконано замовлення на підбір

Старший юрист для роботи в українській консалтинговій компанії, що надає юридичні та аудиторські послуги, а також бухгалтерський аутсорсинг.

Виконано замовлення на підбір

Керівник проекту з підвищення кваліфікації IT-команд у корпоративному банку однієї з найбільших транснаціональних банківських груп.

Виконано замовлення на підбір

Начальник зміни станції у найбільшій національній енергетичній компанії по проекту відновлюваної генерації.

Є питання?
Напишіть нам, ми розберемося і надамо потрібну для вашого рішення інформацію. Яка не є конфіденційною і не порушує інтереси наших клієнтів і кандидатів
Підбір менеджерів та супервайзерів був виконаний фахівцями DOPOMOGA UKRAINE у таких галузіях:
Підбір менеджерів та супервайзерів був виконаний фахівцями DOPOMOGA UKRAINE до наступних відділів:
Підбір менеджерів та супервайзерів був виконаний фахівцями DOPOMOGA UKRAINE у таких регіониах:
Executive Recruiting - технологія пошуку та підбору менеджерів та супервайзерів

Технологія Executive Recruiting комбінує в собі дві техніки покушу: прямий пошук та рекрутинг.

У своїй практиці ми використовуємо Executive Recruiting як основний метод пошуку менеджерів середньої ланки та вузькопрофільних фахівців.

Катерина Скібська
Executive Recruiting Director, Ukraine & Moldova, DOPOMOGA GROUP

“Поєднання методів прямого пошуку та рекрутингу дає нам можливість максимально охопити ринок бажаних фахівців у найкоротші сроки. Ми знаходимо кандидатів за допомогою інтернет ресурсів з пошуку роботи, професійних спільнот, Linkedin, бази даних компанії та знайомств, завдяки яким отримуємо рекомендації щодо найцінніших кадрів сегменту”.

Хочете вдосконалити навички в executive search або розпочати карьеру?
Долучайтесь до нашого нового онлайн-курсу “Executive Search”

Процес пошуку менеджерів та супервайзерів

01

При спілкуванні складаємо профіль вашого ідеального керівника

02

Наш фахівець створює оптимальний процес пошуку. Надсилаємо вам список кандидатів

03

Ви проводите співбесіди з висококваліфікованими керівниками, зацікавленими у вашій пропозиції

04

Ви робите фінальне рішення. Ми - займаємося переговорами

05

Ви наймаєте першокласного менеджера

06

Ми несемо гарантійні зобов’язання

01

При спілкуванні складаємо профіль вашого ідеального керівника

02

Наш фахівець створює оптимальний процес пошуку. Надсилаємо вам список кандидатів

03

Ви проводите співбесіди з висококваліфікованими керівниками, зацікавленими у вашій пропозиції

04

Ви робите фінальне рішення. Ми - займаємося переговорами

05

Ви наймаєте першокласного менеджера

06

Ми несемо гарантійні зобов’язання

Варто почитати

Пошук кандидатів
05.01.21

Все що потрібно знати про хедхантинг. Розбираємо техніку вздовж і поперек. Кому варто користуватися послугою? І чому?

05.01.21
Пошук кандидатів
20.11.20

Щорічно понад 30% замовлень DOPOMOGA Ukraine виконує методом Реферальная рекрутингу ... Пропонуємо вам економити час і залучати цільових кандидатів швидким і надійним способом ...

20.11.20
Завантаження...